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Le ministre Mathias Traoré a présenté le 4 octobre 2026, à l'occasion d'une exposition gouvernementale au SIAO, un bilan de réformes allant de la fonction publique à la protection sociale, avec un SMIG relevé de 30 684 à 45 000 FCFA, rapporte Burkina24.
Fonction publique : recrutements, avancements et contrôle
Selon Burkina24, 28 554 postes ont été pourvus dans le secteur public. Un « avancement de classe », prévu depuis 1998, a bénéficié à 42 224 agents, dont 39 067 en activité et 3 157 retraités.
Le ministre a aussi cité la création d'une Inspection générale des ressources humaines pour renforcer le contrôle de la présence au poste, la réduction des congés payés de 15 à 11 jours et la décentralisation de 73 712 actes de gestion du personnel.
Droit du travail et salaire minimum
Un nouveau Code du travail a été adopté, encadrant notamment le placement temporaire et limitant le renouvellement des contrats à durée déterminée. Le SMIG passe de 30 684 à 45 000 FCFA.
Une convention collective a par ailleurs été signée pour environ 400 entreprises privées de gardiennage. La validation des diplômes a conduit à exclure une vingtaine de personnes aux qualifications jugées frauduleuses.
Assurance maladie universelle et soutien aux retraités
L'assurance maladie universelle, lancée le 1er février 2026, compterait 531 entreprises affiliées et 451 182 personnes enregistrées, dont 190 758 avec des droits actifs. Environ 3 000 personnes auraient déjà bénéficié de prestations.
L'enveloppe annuelle pour les retraités et invalides passe de 300 à 800 millions de FCFA, et 4 741 bourses scolaires totalisant 600 millions de FCFA ont été attribuées à des orphelins de pensionnés. Ces chiffres sont ceux avancés par le ministre lors de cette séance de redevabilité (2 au 9 octobre 2026) et n'ont pas fait l'objet d'une vérification indépendante.